Mange nationaliteter om bord er blevet et almindeligt fænomen i mange skibe. Det stiller ekstra krav til kommunikation og forståelse af forskelligheder.
Det flerkulturelle kan, ud over forskellige nationaliteter, også ses som, at forskellige grupper om bord har forskellige sociale kulturer og forskellige måder at se tingene på, at gøre tingene og dermed ogs forskellige ideer om, hvad der er vigtigst om bord. Det kan fx være folk på broen over for folk i maskinen eller de unge over for de ældre om bord.
Forskningsprojekt vil afdække forskelle i ulykkesanmeldelser
Syddansk Universitet undersøger sikkerhedskulturen på danske handelsskibe med multikulturel besætning.
>> Læs artikel om undersøgelsen
Læse mere om flerkulturelle besætninger i bogen Det gode arbejdsliv til søs
I afsnittet i bogen Det gode arbejdsliv til søs om flerkulturelle besætninger fortæller en række søfolk om, hvilke udfordringer det giver at have mange forskellige kulturer om bord. Du kan også læse om, hvad søfolkene mener, man kan gøre for at få et godt samarbejde om bord.
>> Download casedelen om flerkulturelle besætninger
Nøgleordedene i forhold til god trivsel om bord handler i denne sammenhæng om at have et godt kendskab til hinanden. I bogens redskabsdel kan du læse mere om, hvordan man kan mødes på tværs af kulturer, og hvilke tiltag man kan gøre for at få bedre kendskab til hinanden.
>> Download redskabsdelen om flerkulturelle besætninger
Bogen kan du købe hos Weilbach.